Montant du SMIC 2022

1678,95 €

Le taux horaire du SMIC au 1er janvier 2022 s’élève à 10,57€ brut, soit une progression de 0,9% par rapport à 2021.
Une révalorisation de 2,65% à compter du 1er mai 2022. Le SMIC horaire brut passera de 10,57€ à 10,85€ et le SMIC mensuel brut passera de 1603,12€ à 1645,58€.
Une deuxième révalorisation de 2,01% à compter du 1er août 2022. Le SMIC horaire brut passera à 11,07 et le SMIC mensuel brut passera de 1645,58€ à 1678,95€.

Pour un contrat de travail qui prévoit 35h de travail hebdomadaire, le SMIC mensuel atteindra 1678,95€ brut, soit 20147,40€ brut annuel.

Calcul du Brut en Net DSN Gratuit Fiche de paie Contrat de travail

SMIC Brut Net 2022

Pour convertir le salaire SMIC mensuel/horaire brut en salaire SMIC mensuel/horaire net, sont déduites les cotisations sociales. Le montant SMIC brut varie donc en fonction de votre contrat de travail ou de votre convention collective : d’une fiche de paie à une autre, le SMIC brut sera variable.
Entre 2021 et 2022, le SMIC brut net a progressé de 0,9% ensuite de 2,65% à compter du 1er mai 2022 puis de 2,01% à compter du 1er août 2022.

# SMIC Brut SMIC Net
SMIC horaire 11,07 € 8,76 €
SMIC journalier 77,50 € 61,32 €
SMIC mensuel 1678,95 € 1329,05 €
SMIC annuel 20147,40 € 15948,60 €

Déclinaisons des montants SMIC Annuel/Mensuel/Horaire

SMIC Annuel

Pour parvenir à calculer le montant du SMIC annuel, il faut multiplier par 12 le SMIC mensuel.

Au 1er janvier 2022, le salaire annuel brut sur la base du SMIC est de 19237,44€ : le SMIC annuel net sera en l’occurrence de 15197,57€.
Une révalorisation de 2,65% à compter du 1er mai 2022, le salaire annuel brut est de 19746,96€ et le SMIC annuel net est de 15631,68€.
Une deuxième révalorisation de 2,01% à compter du 1er août 2022, le salaire annuel brut est de 1678,95€ et le SMIC annuel net est de 15948,60€.

SMIC Mensuel

Le SMIC mensuel est la plupart du temps communiqué en valeur brute et non en valeur nette. La conversion du salaire brut en net se fait grâce à la déduction du montant des cotisations salariales auxquelles cotise l’employeur.
A compter du 1er janvier 2022, pour un salarié à temps plein, le SMIC mensuel brut est de 1603,12€ et le SMIC mensuel net est de 1266,46€. Une revalorisation de 2,65% à compter du 1er mai 2022, le SMIC mensuel brut est de 1645,58€ et le SMIC mensuel net est de 1302,64€. Une deuxième revalorisation de 2,01% à compter du 1er août 2022, le SMIC mensuel brut est de 1678,95€ et le SMIC mensuel net est de 1329,05€

Grâce à la progression du salaire mensuel net de 0,9% par rapport à 2021, le montant du SMIC mensuel net passe de 1257,48€ à 1266,46€ en 2022 ensuite à 1302,64€ à compter du 1er mai 2022 puis à 1329,05€ à compter du 1er août 2022 – sur la base d’un contrat hebdomadaire de 35 heures de travail.

Le SMIC mensuel n’est communiqué qu’à titre indicatif pour un contrat de travail à la durée légale de 35 heures par semaine. En deçà, le salaire de référence est le SMIC horaire et non le SMIC mensuel.

SMIC Horaire

Pour parler de SMIC horaire, on parle plus communément de taux horaire.
Le taux horaire du SMIC est défini chaque année par voie de Décret par le gouvernement. Sur la base d’un contrat de travail hebdomadaire à 35h, le calcul du SMIC prendre en compte le salaire indicatif du SMIC brut mensuel. Pour un contrat de moins de 35h de travail, le salarié sera rémunéré sur la base d’un taux horaire (SMIC horaire brut) fixé à 10,57€ dès le 1er janvier 2022.

Pour un travailleur salarié engagé par un contrat de travail à temps partiel, le calcul de son salaire net se fera sur la base du SMIC horaire et non pas du SMIC mensuel.

Étant donné que les cotisations sociales déduites du SMIC brut pour atteindre la valeur du SMIC net sont variables en fonction du régime social et collectif du salarié, ce montant n’est indiqué qu’à titre informationnel. Le SMIC horaire net est d’environ 8,45€ ensuite 8,67€  à compter du 1er mai 2022 puis 8,76€  à compter du 1er août 2022 : il progresse par rapport en 2021 où il était de 8,29€.

SMIC Horaire Brut minoré

Le SMIC minoré est perçu par les travailleurs salariés âgés de moins de 18 ans et n’ayant pas cumulé plus de 6 mois d’activité professionnelle dans son pôle d’activité.

moins de 17 ans 80% du SMIC 8,85 €
17 ans 90% du SMIC 9,96 €
18 ans et plus 100% du SMIC 11,07 €